QUEREMOS IMPULSAR LA PARTICIPACIÓN DE LAS MUJERES EN LA INDUSTRIA
Por Haidé Sánchez
22.Mar.2023 - Con el propósito de impulsar la participación de las mujeres en la industria y en el sector empresarial de Nuevo León y México, ...
EL FUTURO HA LLEGADO
Por DANIELA FEBRE DOMENE
20.Dic.2022 - Los cambios sufridos por nuestro planeta en los últimos años han acelerado la evolución de lo que el trabajo significa para el ser humano, cómo queremos vivirlo ...
DIALOGAR CON LAS AUTORIDADES EN BENEFICIO DE LAS PYMES
Por PATRICIA ACEVEDO AMAYA
08.Dic.2022 - Dentro de la amplia labor realizada por las y los voluntarios y consejeros de CAINTRA en favor de las pymes, es relevante la ...
CAINTRA: LIDERAZGO A FAVOR DE LAS PYMES Y LA COMUNIDAD
POR IRMA LEÓN GARZA
04.Oct.2022 - Como parte de su labor de representación del sector industrial y de las pymes, CAINTRA tiene el objetivo claro de elaborar los ...
TRES ESTRATEGIAS PARA UN EQUIPO CON POCO PERSONAL
por MARGARET M. LUCIANO
23.Ago.2022 - Muchas organizaciones se han quedado con personal insuficiente desde que las renuncias aumentaron en 23 % debido a la crisis por Covid-19 ...
MEMORIAS DE LOS CAPITANES DE LA INDUSTRIA
por HUMBERTO LOBO MORALES
03.Ago.2022 - Mi paso por la presidencia de CAINTRA me dejó muchos y buenos recuerdos, como el conocer a empresarios de toda la República ...
LLEVAR LAS PYMES AL SIGUIENTE NIVEL
por HAIDÉ SÁNCHEZ
27.Jul.2022 - 2022 está siendo un año de acciones importantes para la Comisión de Mujeres CAINTRA, la cual sigue evolucionando y creciendo ...
CINCO MANERAS DE SER UN LÍDER MÁS COMPASIVO
por SUSAN CRAMM
16.Jun.2022 - Pregunta: cuando trabajas con tecnología de la información, ¿cómo estableces la diferencia entre una persona introvertida y ...
CÓMO HABLAR CON TU EQUIPO SOBRE MALAS NOTICIAS
por ALLISON SHAPIRA
01.Jun.2022 - ¿Cómo gestionar a nuestro equipo cuando pesa sobre nosotros una crisis global y geopolítica? Todos los días se cometen atrocidades ...
PRODUCTIVIDAD CON FLEXIBILIDAD: NUEVA FORMA DE TRABAJAR EN CAINTRA
por SELENE ARREGOITIA GARCÍA
01.Jun.2022 - Diseñar un modelo de trabajo flexible no se trata sólo de anunciar una política por correo. Primero se necesita gran ...
¿LAS PYMES MEXICANAS VIVEN EL EFECTO PETER PAN?
por IRMA LEÓN
24.May.2022 - Para entender con mayor facilidad a las pymes hagamos una analogía con el efecto Peter Pan en las pequeñas y medianas empresas. Cuando se dice esto ...
LO QUE CLAYTON CHRISTENSEN ME ENSEÑÓ
Por KAREN DILLON
18.Abr.2022 - Clayton Christensen cambió mi vida. La primera vez que entré a la oficina de Clay, hace una década, fue cuando era editora ...
LAS PYMES: PRIMERA LÍNEA DE DEFENSA SOCIAL EN MÉXICO
Por RODRIGO FERNÁNDEZ MARTÍNEZ
05.Abr.2022 - Llegamos a la 78a Asamblea Anual Ordinaria de CAINTRA con el honor de encabezar el Consejo Directivo de la Cámara, en el ...
TRANSFORMACIÓN DIGITAL PARA POTENCIAR LA TRANSFORMACIÓN ESBELTA
Por LUIS ENRIQUE ROCHA
01.Feb.2022 - Todos sabemos que las empresas viven hoy una realidad difícil. Todavía no terminan de recuperarse de la crisis económica ...
ESTABLECER UNA POLÍTICA DE TRABAJO FLEXIBLE PARA NECESIDADES DIFERENTES
por LIZ KISLIK
24.Ene.2022 - Mientras que los empleados que trabajaron a distancia durante la pandemia navegan su retorno a la oficina ...
NUESTRO COMPROMISO CON LA PROTECCIÓN AMBIENTAL
Por JAIME RODRÍGUEZ SEGOVIA
20.Ene.2022 - 2022 será un año de grandes retos, pero también de oportunidades para la industria de Nuevo León y nuestro compromiso con la protección ambiental. ...